A.關(guān)鍵路徑法
B.計劃評審技術(shù)
C.組合網(wǎng)絡(luò)法
D.德爾菲法
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A.上級對下級的評價
B.下級對上級的評價
C.同級關(guān)系部門相互之間的評價
D.各層次的自我評價
A.時間
B.成本
C.數(shù)量
D.質(zhì)量
A.企業(yè)的任務(wù)必須轉(zhuǎn)化成目標(biāo)
B.企業(yè)管理人員必須通過目標(biāo)對下級進行管理
C.目標(biāo)管理是一種程序
D.組織中的各級管理人員確定彼此的成果責(zé)任,并以此作為指導(dǎo)業(yè)務(wù)和衡量貢獻的準(zhǔn)則
A.即把戰(zhàn)略計劃轉(zhuǎn)化為戰(zhàn)術(shù)計劃
B.要求計劃在不同的時期內(nèi)和不同職能空間上協(xié)調(diào)一致
C.要保證計劃全面且均衡的得以實施和完成
D.既是中、短期計劃的制定過程,又是中、長、短期計劃組織實施的過程
A.目標(biāo)的執(zhí)行
B.成果評價
C.制定目標(biāo)
D.信息反饋
最新試題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
在計劃的類型中,涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有()
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是()
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
組織目標(biāo)之所以需要協(xié)調(diào),是因為目標(biāo)具有以下性質(zhì)()
傳統(tǒng)經(jīng)濟學(xué)觀點反對企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任,理由是()。
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
買方具有較高討價還價能力的是()