A.資本對(duì)勞動(dòng)的替代程度就越高，對(duì)勞動(dòng)力需求影響越小
B.資本對(duì)勞動(dòng)的替代程度就越低，對(duì)勞動(dòng)力需求影響越小
C.資本對(duì)勞動(dòng)的替代程度就越高，對(duì)勞動(dòng)力需求影響越大
D.資本對(duì)勞動(dòng)的替代程度就越低，對(duì)勞動(dòng)力需求影響越大
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A.三年以后的時(shí)期
B.五年以后的時(shí)期
C.與時(shí)間長短無關(guān)，是根據(jù)資本要素可否調(diào)整為依據(jù)的
D.十年以后的時(shí)期
A、培訓(xùn)所獲得的技能一般只對(duì)提供培訓(xùn)的企業(yè)有用
B、一般而言，接受企業(yè)特殊培訓(xùn)的員工的辭職率要低于普通培訓(xùn)條件下的員工的辭職率
C、一般而言，提供特殊培訓(xùn)的企業(yè)也不愿解聘員工，此類員工的離去會(huì)給企業(yè)帶來損失
D、一般而言，企業(yè)是不愿意為員工提供適用性很強(qiáng)的普通培訓(xùn)，這一類培訓(xùn)任務(wù)往往交給各類職業(yè)技術(shù)學(xué)校完成
最新試題
下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于當(dāng)前市場(chǎng)歧視？（）
下面不屬于對(duì)工資水平影響的企業(yè)外部因素的是（）
大學(xué)教育投資的總成本包括（）成本和（）成本。
勞動(dòng)力流動(dòng)最直接、最主要的動(dòng)因在于增加（）。
下列哪個(gè)選項(xiàng)是收入政策中最為強(qiáng)硬的政策？（）
激勵(lì)就業(yè)的措施包括兩個(gè)方面：一方面是鼓勵(lì)失業(yè)者盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，另一方面是鼓勵(lì)（）。
?？怂鼓Ｐ?，較庇古模型最大的特點(diǎn)在于（）
在勞動(dòng)密集型企業(yè)中，一般采用（）工資形式。
在勞動(dòng)力市場(chǎng)完全競爭前提下，與產(chǎn)品市場(chǎng)完全競爭者相比，產(chǎn)品市場(chǎng)上壟斷者支付的工資水平往往會(huì)怎么樣？（）
勞動(dòng)力流動(dòng)除了帶來貨幣成本，還會(huì)帶來（）成本。