A、國家獨資經(jīng)營
B、個人經(jīng)營
C、外商經(jīng)營
D、租賃經(jīng)營
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A、所有權(quán)轉(zhuǎn)讓
B、經(jīng)營者水平低
C、企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)與經(jīng)營管理復(fù)雜化
D、權(quán)力過于集中
A、所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)合一
B、財權(quán)、物權(quán)、人權(quán)分離
C、所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離
D、所有權(quán)轉(zhuǎn)讓
A、所有權(quán)
B、產(chǎn)權(quán)
C、經(jīng)營管理權(quán)
D、財權(quán)
A、所有權(quán)
B、資源運用
C、管理
D、經(jīng)營
A、職權(quán)
B、財權(quán)
C、人權(quán)
D、物權(quán)
最新試題
外商獨資經(jīng)營的企業(yè)，可以是（）投資興辦的。
技術(shù)環(huán)境對企業(yè)的影響，主要表現(xiàn)在哪幾個方面？（）
（）是管理的重心。
現(xiàn)代企業(yè)管理的系統(tǒng)模式是由戰(zhàn)略、結(jié)構(gòu)、（）、（）、人員、（）及共同價值觀七方面組成的，簡稱“七S”模式。
下列關(guān)于企業(yè)文化形成過程的表述，錯誤的是（）。
魯梅爾特（RichardRumelt）提出了可用于戰(zhàn)略評價的標(biāo)準(zhǔn)包括（）
廣義的組織結(jié)構(gòu)，除了包含狹義的組織結(jié)構(gòu)內(nèi)容外，還包括組織之間的相互關(guān)系類型。（）
對企業(yè)戰(zhàn)略的認(rèn)識有著企業(yè)戰(zhàn)略具有局部性、長遠性、整體最優(yōu)性、風(fēng)險性和社會性等特征。
為保證企業(yè)所執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)具有先進性，應(yīng)鼓勵企業(yè)積極采用（），這是我國當(dāng)前的一項重要的技術(shù)經(jīng)濟政策。
在員工培訓(xùn)中，使員工具備承擔(dān)現(xiàn)有職務(wù)所需要的知識和技能的是（）。