A.1:3:6
B.2:4:4
C.3:4:3
D.2:2:6
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A.1:3:6
B.2:4:4
C.3:4:3
D.2:2:6
A.管理崗位
B.工勤崗位
C.專業(yè)技術(shù)崗位
D.其他崗位
A.秘書
B.人事
C.財(cái)務(wù)
D.紀(jì)律檢查
A.15%
B.20%
C.25%
D.30%
A.4
B.5
C.6
D.7
最新試題
最常用的模擬評價(jià)技術(shù)是案例分析。
一個(gè)團(tuán)體越是異質(zhì),其分?jǐn)?shù)分布的范圍也就越大,信度系數(shù)也就越()。
通用的智力測驗(yàn),內(nèi)容和結(jié)構(gòu)都很復(fù)雜,有專門的測驗(yàn)器材,需經(jīng)過專門學(xué)習(xí)訓(xùn)練的人才能掌握。
智力測驗(yàn)成績(智商)在人的一生中并不是固定的,而是變化的測驗(yàn)分?jǐn)?shù)在短時(shí)間內(nèi)有預(yù)見性,時(shí)間越長預(yù)見性就越低。
下列哪個(gè)選項(xiàng)屬于常用的模擬評價(jià)技術(shù)()。
當(dāng)對由個(gè)人或群體組成的總體重復(fù)進(jìn)行測評時(shí),所得測量結(jié)果的一致性程度稱為信度。
()是通過分析測驗(yàn)各部分和它打算測量的構(gòu)念的關(guān)系獲得的效度證據(jù)。
提出評價(jià)中心的目的是確定培養(yǎng)、使用的方法和內(nèi)容。
下列不屬于外變量關(guān)系證據(jù)的是()。
測評標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容的結(jié)構(gòu)包括德、能、勤、()四方面的結(jié)構(gòu)。