判斷題評價一個組織是否有效,從質(zhì)的規(guī)定性來看是做正確的事,即效果;從量的規(guī)定性來看是有效程度是正確地做事,即效率。
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以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的?()
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李經(jīng)理認為員工個人能力不同,需要區(qū)別對待,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
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以下哪些表述符合目標的時間性特征?()
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制定計劃時對過去進行研究,可以采用的方法包括()
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