單項(xiàng)選擇題根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,()負(fù)責(zé)審定員工獎懲管理制度、決定員工獎懲重大事項(xiàng)等。

A.員工獎懲工作領(lǐng)導(dǎo)小組
B.公司總部
C.公司績效管理委員會
D.公司企業(yè)負(fù)責(zé)人年度業(yè)績考核委員會


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1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,以下說法錯誤的是?()

A.對員工的獎勵堅(jiān)持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合
B.對員工的懲處堅(jiān)持懲罰和教育相結(jié)合
C.公司成立員工獎懲工作領(lǐng)導(dǎo)小組,公司主要負(fù)責(zé)人任組長
D.公司員工獎懲工作辦公室設(shè)在國網(wǎng)辦公廳

2.單項(xiàng)選擇題《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》制定時所依據(jù)的企業(yè)精神是什么()。

A.努力超越、追求卓越
B.誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)
C.你用電,我用心
D.四個服務(wù)

最新試題

組織、參加、支持非法組織或非法活動,損害企業(yè)聲譽(yù)和企業(yè)品牌形象的,給企業(yè)造成較大影響的,對于直接責(zé)任人給予降級處分。

題型:判斷題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,張某因工作表現(xiàn)突出,獲得國家電網(wǎng)公司優(yōu)秀班組長榮譽(yù)稱號的,應(yīng)當(dāng)一次性獎勵3000元。

題型:判斷題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》,違規(guī)違紀(jì)人員有下列情形之一的,可從輕懲處:()。

題型:多項(xiàng)選擇題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,處分期內(nèi)再次發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為的應(yīng)從重懲處。

題型:判斷題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,下列關(guān)于員工留用察看處罰的內(nèi)容正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,公司表彰的榮譽(yù)稱號包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,發(fā)生下列哪些行為依據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》應(yīng)給予留用察看處分?()

題型:多項(xiàng)選擇題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,留用察看處分期內(nèi),按當(dāng)?shù)仄骄べY標(biāo)準(zhǔn)(扣除保險(xiǎn)后)發(fā)放工資。

題型:判斷題

根據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》的規(guī)定,構(gòu)成犯罪,因情節(jié)較輕,依照刑法規(guī)定不需要判處刑罰或免除刑罰的,人民檢察院作出不起訴決定的,視情節(jié)輕重,給予記過至留用察看處分。

題型:判斷題

依據(jù)《國家電網(wǎng)公司員工獎懲規(guī)定》,被依法追究刑事責(zé)任的,解除勞動合同。

題型:判斷題