A.青年崗位能手
B.專家人才
C.優(yōu)秀班組長(zhǎng)
D.專業(yè)工作先進(jìn)個(gè)人
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A.玩忽職守，違反技術(shù)操作規(guī)程和安全操作規(guī)程
B.違章指揮，造成安全、質(zhì)量等責(zé)任事故的
C.濫用職權(quán)，在生產(chǎn)、營(yíng)銷、基建、財(cái)務(wù)、金融、物資、人事等工作中，嚴(yán)重失職或過失給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失和不良影響的
D.泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失和商譽(yù)損失的
A.一般
B.較大
C.重大
D.特大
A.依法合規(guī)
B.獎(jiǎng)懲分明
C.公平公正
D.公開透明
A.規(guī)范員工管理
B.加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
C.激發(fā)廣大員工的工作積極性和創(chuàng)造性
D.促進(jìn)社會(huì)和諧健康發(fā)展
A.12個(gè)月；扣發(fā)4個(gè)月績(jī)效薪金
B.18個(gè)月；扣發(fā)4個(gè)月績(jī)效薪金
C.12個(gè)月；扣發(fā)6個(gè)月績(jī)效薪金
D.18個(gè)月；扣發(fā)6個(gè)月績(jī)效薪金
最新試題
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》，下列關(guān)于員工留用察看處罰的內(nèi)容正確的是（）。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》，經(jīng)濟(jì)處罰包括（）或（）。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》，不履行崗位職責(zé)，不聽從指揮，拒不執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度和決定的懲處正確的是（）。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》，違規(guī)違紀(jì)人員有下列情形之一的，應(yīng)從重懲處：（）
依據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》，被依法追究刑事責(zé)任的，解除勞動(dòng)合同。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》的規(guī)定，利用職務(wù)便利，貪污、侵吞、竊取、騙取或以其他手段非法占有企業(yè)財(cái)物的，情節(jié)較輕或給企業(yè)造成一般經(jīng)濟(jì)損失的，對(duì)于直接責(zé)任人給予警告處分。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》，留用察看處分期內(nèi)，按當(dāng)?shù)仄骄べY標(biāo)準(zhǔn)（扣除保險(xiǎn)后）發(fā)放工資。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工獎(jiǎng)懲規(guī)定》，公司表彰的榮譽(yù)稱號(hào)包括（）。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》的規(guī)定，出勤記錄、休假憑證做假，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的，給予記過處分。
根據(jù)《國(guó)家電網(wǎng)公司員工違規(guī)違紀(jì)行為懲處細(xì)則》的規(guī)定，不服從工作安排，工作期間擅自離崗、脫崗，或經(jīng)常從事與工作無關(guān)活動(dòng)的，年累計(jì)6次以上，給予解除勞動(dòng)合同處分。