A.客觀性
B.方向性
C.可存儲性
D.普遍性
E.原則性
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A.費時、費力
B.調(diào)動各級人員的積極性
C.提高管理效率
D.增加靈活性
E.充分發(fā)揮管理者的能力
A.目標(biāo)制定有困難
B.限制管理者能力發(fā)揮
C.費時、費力
D.缺乏靈活性
E.實現(xiàn)自主管理
A.參與管理
B.自我管理
C.自我評價
D.整體性管理
E.目標(biāo)特定性
A.陳述方式正確
B.強調(diào)時間概念
C.明確約束條件
D.目標(biāo)適宜
E.目標(biāo)可以測量或評價
A.低產(chǎn)出
B.高產(chǎn)出低投入
C.有可行性
D.滿意度高
E.高投入
最新試題
對于中層管理者的任務(wù)、責(zé)任和作用,下列說法錯誤的是()。
下列對管理學(xué)與各個專門管理學(xué)之間關(guān)系描述正確的是()。
管理工作是受客觀規(guī)律制約的,是隨著客觀規(guī)律的變化而變化的,因而具有很大的()。
現(xiàn)代管理科學(xué)把下列哪項原理的研究列為它的核心內(nèi)容()。
“身正”的管理思想說明了什么?
管理原則是與管理原理相對應(yīng)的一些原則,是管理者在管理工作中需要遵守的()。
從管理學(xué)概念涉及的觀點來看,以下哪項說法是不正確的()。
管理者時間在各種職能上分布的意義是什么?
行為科學(xué)管理學(xué)派中對護理管理影響較大的是()。
一個系統(tǒng)可以分解為一系列子系統(tǒng),它們的功能目的是總系統(tǒng)的一部分,各子系統(tǒng)又可分為若干個更小的子系統(tǒng)。這是以下哪一系統(tǒng)特征()。