單項(xiàng)選擇題下列模型中,()不屬于勝任力的結(jié)構(gòu)模型。
A.洋蔥模型
B.金字塔模型
C.矩陣模型
D.冰山模型
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1.單項(xiàng)選擇題麥克里蘭認(rèn)為,勝任力是能()在特定工作崗位、角色或者情景中績效水平的個(gè)人潛在的特征。
A.表示
B.區(qū)分
C.展現(xiàn)
D.代表
2.單項(xiàng)選擇題明尼蘇達(dá)操作速度測(cè)驗(yàn)主要用來測(cè)驗(yàn)人的()能力。
A.文書傾向
B.運(yùn)動(dòng)技能傾向
C.機(jī)械傾向
D.技能技巧
3.單項(xiàng)選擇題下列測(cè)驗(yàn)中,不屬于創(chuàng)造力測(cè)評(píng)的是()。
A.雷斯特測(cè)驗(yàn)
B.托蘭斯創(chuàng)造性思維測(cè)驗(yàn)
C.南加利福尼亞大學(xué)測(cè)驗(yàn)
D.威廉斯創(chuàng)造力測(cè)驗(yàn)系統(tǒng)
4.單項(xiàng)選擇題投射技術(shù)起源于臨床心理學(xué)和精神治療法,作為誘出被試者內(nèi)心思想情感的一個(gè)手段,當(dāng)不宜直接提問或研究的()不宜暴露時(shí),往往采用投射技術(shù)。
A.客觀條件
B.實(shí)際要求
C.主觀要求
D.真正目的
5.單項(xiàng)選擇題1879年法國心理學(xué)家()在德國萊比錫大學(xué)設(shè)立了第一所心理實(shí)驗(yàn)室,實(shí)驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)個(gè)體的行為相互間存在個(gè)別差異。
A.高爾頓
B.卡特爾
C.馮特
D.艾森克
最新試題
在冰山模型中,水上部分是顯性的,水下部分是()。
題型:填空題
使不同被測(cè)評(píng)者的成績具有直觀的可比性,但是結(jié)論不夠詳細(xì)的評(píng)價(jià)是()
題型:單項(xiàng)選擇題
當(dāng)我們需要確定1美元和1元人民幣的權(quán)重時(shí),通過比較其各自在市場中能購買幾個(gè)雞蛋來賦值,這采用的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)評(píng)
題型:名詞解釋
企業(yè)人員測(cè)評(píng)的最終步驟是()
題型:單項(xiàng)選擇題
履歷的總體結(jié)構(gòu)可分為受教育程度、工作經(jīng)歷和()。
題型:填空題
在建立測(cè)評(píng)評(píng)標(biāo)度時(shí),“1”“2”“3”“4”“5”是按照()。
題型:單項(xiàng)選擇題
簡述履歷表的內(nèi)容構(gòu)成。
題型:問答題
非結(jié)構(gòu)化面試通常沒有必須遵循的模式、程序和()。
題型:填空題
題目的延展性是指面試題目的形式及內(nèi)容應(yīng)具有一定的()。
題型:填空題