A.硬數(shù)據(jù)指標(biāo)
B.投資回報(bào)率
C.凈現(xiàn)值法
D.內(nèi)部收益率
E.層次分析
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.分析質(zhì)量
B.需求確認(rèn)
C.實(shí)施規(guī)劃
D.經(jīng)濟(jì)情況
E.政治格局
A.有效的項(xiàng)目設(shè)計(jì)
B.理性的分析
C.項(xiàng)目實(shí)施
D.項(xiàng)目檢測
E.制訂項(xiàng)目方案
A.擬訂實(shí)施計(jì)劃
B.進(jìn)行項(xiàng)目管理
C.座談研討
D.咨詢培訓(xùn)
A.文化性格
B.主人翁責(zé)任和歸屬承諾
C.變革反應(yīng)
D.情感信仰
A.進(jìn)行質(zhì)量分析
B.做好實(shí)施規(guī)劃
C.變革情境
D.進(jìn)行正確的實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)
最新試題
簡述什么是激進(jìn)式變革以及哪種情況下企業(yè)會(huì)采取激進(jìn)式變革。
企業(yè)戰(zhàn)略管理調(diào)研分析與診斷中,需要收集的外部信息內(nèi)容包括哪些。
企業(yè)戰(zhàn)略診斷的目的是明確最關(guān)鍵的戰(zhàn)略問題,診斷時(shí)一般從哪些方面考慮。
下列屬于能力開發(fā)和教育訓(xùn)練診斷的要點(diǎn)的是()
簡述企業(yè)咨詢?cè)\斷預(yù)備調(diào)查中的注意事項(xiàng)。
簡述“十字路口”職業(yè)生涯模型。
對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略的正式診斷即對(duì)戰(zhàn)略本身內(nèi)容及實(shí)施情況的診斷,一般分為如下哪幾個(gè)過程()
簡述衡量方案可行性應(yīng)該考慮的因素。
簡述診斷階段常見的分析方法。
能夠描述出企業(yè)未來經(jīng)營活動(dòng)狀況的戰(zhàn)略目標(biāo)體系應(yīng)包含如下哪些內(nèi)容()