管理系統(tǒng)研究中應(yīng)具備如下觀點(diǎn)：（）。

影響員工積極性的因素，除了物質(zhì)因素之外，還有心理因素，如員工士氣、人際關(guān)系等。這種人性假設(shè)屬于（）。

管理藝術(shù)是指達(dá)到某種預(yù)測(cè)效果的（）。

在企業(yè)管理中，經(jīng)濟(jì)批量法常常用于（）。

鮑克和謝恩強(qiáng)調(diào)了（）。

穆勒認(rèn)為，可采用多種（）。

提出可采取多種工資形式的是（）。

法約爾出生于（）。

某公司由原來的6個(gè)管理層次改為現(xiàn)在的3個(gè)管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。

管理兩重性中決定自然屬性的是（）。