多項選擇題下列哪些人員不屬于職工統(tǒng)計范疇:()。
A.聘用或留用的離退休人員
B.外籍勞務人員
C.臨時工
D.參加單位生產勞動的實習生
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1.多項選擇題根據國網公司崗位分類,生產技能類人員劃分為:輸電、配電、變電、鄉(xiāng)村及農村配電與營業(yè)、送變電施工、制造生產、其他人員和()。
A.營銷服務
B.電網調度
C.發(fā)電生產
D.基建/施工
2.多項選擇題對勞動統(tǒng)計工作的要求()。
A.實事求是,真實客觀地反映勞動方面的情況和問題
B.保密性
C.數據準確、統(tǒng)計及時
D.統(tǒng)計資料全面
3.多項選擇題工資支付形式主要有()。
A.以崗位技能工資為主的結構工資制
B.以崗位工資為主的結構工資制
C.根據勞動合同約定的工資支付形式
D.對企業(yè)經營者實行的年薪制
4.多項選擇題以崗位技能工資為主的結構工資制的工資支付項目主要包括()。
A.崗位工資
B.技能工資
C.工齡工資
D.基礎補貼
5.多項選擇題電力工程分為()幾類專業(yè)。
A.熱能動力工程專業(yè)
B.水能動力工程專業(yè)
C.輸配電及用電工程專業(yè)
D.電力系統(tǒng)及其自動化專業(yè)
最新試題
各級專業(yè)職能部門在兼職培訓師管理工作中主要職責是()?
題型:多項選擇題
兼職培訓師按培訓業(yè)務分類分哪三大類?()
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勞動分工與人員配備的原則是()。
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什么情形下勞動合同無效或者部分無效()?
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兼職培訓師認證考核分為哪兩部分?()
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下列有關非全日制用工說法正確的有哪幾種?()
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根據國家電網公司供電企業(yè)崗位分類標準,下列屬于專業(yè)管理類的有()
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各級單位職能部門是培訓班的組織策劃主體,主要職責是()?
題型:多項選擇題
某公司在進行工作分析時發(fā)現,有些部門人員不足,但是,有些部門卻是人員過剩,這種情況最可能是在人員配置的()方面產生了問題。
題型:多項選擇題
各級單位職能部門編制培訓班需求時,應遵循的原則有()?
題型:多項選擇題