A.嚴(yán)控辦班數(shù)量
B.嚴(yán)禁以培代會(huì)
C.保證培訓(xùn)辦班規(guī)模
D.堅(jiān)持按需培訓(xùn)
E.合理安排培訓(xùn)時(shí)間
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A.負(fù)責(zé)按照培訓(xùn)通知要求,選派參培人員,安排好參培人員工作
B.負(fù)責(zé)配合培訓(xùn)中心做好參培人員管理
C.負(fù)責(zé)做好參培人員管理
D.負(fù)責(zé)做好參培人員培訓(xùn)效果評(píng)估
E.負(fù)責(zé)參培人員培訓(xùn)考試考核結(jié)果應(yīng)用
A.負(fù)責(zé)協(xié)助職能部門調(diào)研、設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案
B.負(fù)責(zé)學(xué)員日常管理,組織學(xué)員測(cè)評(píng)
C.負(fù)責(zé)做好培訓(xùn)班信息維護(hù)
D.負(fù)責(zé)協(xié)助職能部門做好培訓(xùn)班信息維護(hù)
E.負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估
A.負(fù)責(zé)提出本專業(yè)管理范圍的培訓(xùn)需求,編制培訓(xùn)班項(xiàng)目需求
B.協(xié)助聘請(qǐng)培訓(xùn)師資
C.負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的設(shè)計(jì)策劃
D.負(fù)責(zé)聘請(qǐng)培訓(xùn)師資
E.負(fù)責(zé)效果評(píng)估
A.初級(jí)
B.中級(jí)
C.高級(jí)
D.特級(jí)
E.特高級(jí)
A.管理類
B.應(yīng)用類
C.技術(shù)類
D.學(xué)術(shù)類
E.技能類
最新試題
有下列()情形之一的,職工停止享受工傷待遇。
兼職培訓(xùn)師按培訓(xùn)業(yè)務(wù)分類分哪三大類?()
培訓(xùn)辦班規(guī)模原則上每期培訓(xùn)班應(yīng)保證?()
根據(jù)國(guó)家電網(wǎng)公司供電企業(yè)崗位分類標(biāo)準(zhǔn),下列屬于專業(yè)管理類的有()
什么情形下勞動(dòng)合同無(wú)效或者部分無(wú)效()?
簽訂勞動(dòng)合同時(shí)試用期的上限正確的有哪些()?
下列屬于企業(yè)黨群管理工作范圍的有哪幾種()。
下列有關(guān)非全日制用工說(shuō)法正確的有哪幾種?()
下面對(duì)勞動(dòng)合同試用期說(shuō)法不正確的有哪幾種?()
錄用人員崗前培訓(xùn),培訓(xùn)周期一般為()天,特殊崗位的培訓(xùn)可以適當(dāng)延長(zhǎng)。