A.負(fù)責(zé)協(xié)助職能部門(mén)調(diào)研、設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案
B.負(fù)責(zé)學(xué)員日常管理,組織學(xué)員測(cè)評(píng)
C.負(fù)責(zé)做好培訓(xùn)班信息維護(hù)
D.負(fù)責(zé)協(xié)助職能部門(mén)做好培訓(xùn)班信息維護(hù)
E.負(fù)責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估
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A.負(fù)責(zé)提出本專(zhuān)業(yè)管理范圍的培訓(xùn)需求,編制培訓(xùn)班項(xiàng)目需求
B.協(xié)助聘請(qǐng)培訓(xùn)師資
C.負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的設(shè)計(jì)策劃
D.負(fù)責(zé)聘請(qǐng)培訓(xùn)師資
E.負(fù)責(zé)效果評(píng)估
A.初級(jí)
B.中級(jí)
C.高級(jí)
D.特級(jí)
E.特高級(jí)
A.管理類(lèi)
B.應(yīng)用類(lèi)
C.技術(shù)類(lèi)
D.學(xué)術(shù)類(lèi)
E.技能類(lèi)
A.公司級(jí)
B.高級(jí)
C.省公司級(jí)
D.地市公司級(jí)
E.初級(jí)
A.知識(shí)考試
B.語(yǔ)言考試
C.表達(dá)能力考試
D.授課技能考核
E.業(yè)務(wù)水平考試
最新試題
筆試主要通過(guò)測(cè)試應(yīng)聘者()的差異,判斷該應(yīng)聘者對(duì)招聘職位的適應(yīng)性。
一般說(shuō)來(lái),以下費(fèi)用項(xiàng)目中()屬于企業(yè)人力資源管理費(fèi)用。
下列屬于企業(yè)黨群管理工作范圍的有哪幾種()。
培訓(xùn)班組織實(shí)施應(yīng)遵守的規(guī)定有()?
兼職培訓(xùn)師的基本條件?()
國(guó)家電網(wǎng)公司供電企業(yè)崗位分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)中,包括()種管理崗位類(lèi)別
各級(jí)單位職能部門(mén)是培訓(xùn)班的組織策劃主體,主要職責(zé)是()?
什么情形下勞動(dòng)合同無(wú)效或者部分無(wú)效()?
兼職培訓(xùn)師認(rèn)證考核分為哪兩部分?()
工傷保險(xiǎn)基金的特點(diǎn)()?