單項選擇題按照觀察者與被觀察者的關(guān)系可將觀察法分為（）
A、主觀觀察和客觀觀察
B、按觸觀察和非接觸觀察
C、間接觀察和直接觀察
D、參與性觀察和非參與性觀察
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1.單項選擇題在素質(zhì)測評的方法中主要適應于個性滿意度等態(tài)度程度、能力等諸方面問題的檢驗與研究的測評方法是（）
A、問卷法
B、觀察法
C、實驗法
D、測驗法
2.單項選擇題對管理者的素質(zhì)方面進行測評我們一般采?。ǎ?/a>
A、紙筆測驗
B、評價中心
C、心理測驗
D、麥克利蘭動機測量量表
3.單項選擇題我們把各類素質(zhì)測評的要素指標分為身體素質(zhì)，品德素質(zhì)、心理素質(zhì)和（）
A、職業(yè)道德素質(zhì)
B、政治素質(zhì)
C、智能素質(zhì)
D、科學素質(zhì)
4.單項選擇題在人員素質(zhì)評中衡量和評價被測量人員維度的是（）
A、人員測評的標量
B、人員測評的準則
C、人員測評的有指數(shù)導工作
D、人員測評指標
5.單項選擇題做人員測評工作應該從人力資源管理的全局出發(fā)，首先應確定（）
A、人員測評要達到的目標
B、確定測評的內(nèi)容
C、成立測評小組
D、設(shè)計測評方案
最新試題
制訂測評工作總體方案的基本原則（）
題型：多項選擇題
面試與其他素質(zhì)測評相比較具有的特點有（）
題型：多項選擇題
心態(tài)是為達到某種目的采取的心境或姿勢。
題型：判斷題
“時效激勵”機制中，激勵措施包括（）、榮譽稱號的獲得、價值的自我實現(xiàn)、進修與培訓、加薪與資金、帶薪休假獎勵等多種形式。
題型：填空題
專業(yè)技術(shù)人員要建立起堅定的信念，具體有（）三個環(huán)節(jié)。
題型：多項選擇題
一般職業(yè)能力測驗分為（）幾部分
題型：多項選擇題
人員素質(zhì)測評工作的服務性原則體現(xiàn)在（）
題型：單項選擇題
體力潛能有哪些構(gòu)成要素？
題型：問答題
潛能
題型：名詞解釋
美籍奧地利經(jīng)濟學家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么？
題型：問答題