多項選擇題崗位勝任特征誠信正真的行為是指()。
A.在所有商業(yè)活動中都是誠信正真的
B.對待所有人都是誠信正真的
C.對待別人要求是適當(dāng)?shù)?br />
D.做不到的事情不輕易承諾
E.在其他人心目中有很高的個人信譽
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1.多項選擇題勝任特征所指的可以是()。
A.單個特征指標(biāo)
B.多個特征指標(biāo)
C.一組特征指標(biāo)
D.多組特征指標(biāo)
E.集群特征指標(biāo)
2.多項選擇題建立編碼字典的具體步驟包括()。
A.組建開發(fā)小組
B.建立能力清單
C.能力指標(biāo)的刪減
D.能力指標(biāo)的概念界定
E.能力指標(biāo)的分級定義
3.多項選擇題勝任特征按運用情境的不同可分為()。
A.技術(shù)勝任特征
B.人際勝任特征
C.概念勝任特征
D.個人和組織勝任特征
E.國家勝任特征
4.多項選擇題元勝任特征的知識、技能和態(tài)度。包括()、談判能力和適應(yīng)變化的能力等。
A.讀寫能力、學(xué)習(xí)能力
B.分析能力、創(chuàng)造力
C.外語和文化知識
D.感知和操作環(huán)境信號與事件的能力
E.容納和掌握不確定性的能力、與他人溝通和合作的能力
5.單項選擇題由專家根據(jù)經(jīng)驗列出勝任特征清單。并對各項勝任特征進行分級和界定的方法,稱()。
A.編碼字典法
B.專家評分法
C.頻次選拔法
D.t檢驗分析法
最新試題
人際勝任特征包括()。
題型:多項選擇題
勝任特征是潛在的深層次的,不是指()等外顯因素。
題型:多項選擇題
以下對專家評分法的說法不正確的是()。
題型:單項選擇題
行為事件訪談法在勝任特征中又可稱為()。
題型:單項選擇題
崗位勝任特征誠信正直可表現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
廣義的勝任特征泛指勞動者從事社會生產(chǎn)和生活所具有的()。
題型:多項選擇題
在人員招聘中,崗位勝任特征的意義和作用是()。
題型:多項選擇題
訪談?wù)哌M行訪談時應(yīng)盡量讓訪談對象用自己的語言詳盡描述他們成功或失敗的工作經(jīng)歷,一般需要()小時。
題型:單項選擇題
()可以分為簡單相關(guān)分析與偏相關(guān)分析。
題型:單項選擇題
崗位勝任特征模型可按()分類。
題型:多項選擇題