單項選擇題競聘各單位人力資源部崗位的，原則上還應同時具備（）及以上學歷，（）及以上專業(yè)技術資格，在基層單位相同或相近專業(yè)管理及技術崗位（）年及以上工作經歷。（）
A.全日制本科；中級；5
B.全日制本科；中級；3
C.全日制研究生；高級；3
D.全日制研究生；中級；5
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1.單項選擇題用工單位與勞務派遣單位平等協(xié)商訂立（），建立勞務派遣合作關系。
A.合作備忘錄
B.勞務派遣協(xié)議
C.勞動合同
D.協(xié)商條約
2.單項選擇題員工因本人原因資源解除勞動合同的，應提前（）日向所在單位遞交書面辭職申請。
A.5
B.10
C.15
D.30
3.單項選擇題競聘考評可采取（）等多種考評方法相結合的方式。
A.筆試、面試
B.筆試、面試、現(xiàn)場考察
C.筆試、面試、經歷業(yè)績評價、素質測評
D.筆試、面試、群眾測評
4.單項選擇題（）是國家以一定的立法程序規(guī)定的，勞動者在法定時間內提供了正常的前提下，其所在單位應支付的最低勞動報酬。
A.報酬
B.工資
C.標準工資
D.最低工資
5.單項選擇題用工單位應建立勞務派遣人員退出機制，明確退出條件，對（）要及時予以退回。
A.不能完成工作任務的
B.不能勝任工作崗位的
C.業(yè)績考核最后一名的
D.年齡超過50周歲的
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兼職培訓師實行評聘分開的管理模式，按照哪三個級別聘用？（）
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