單項選擇題哪個選項最有可能導致管理者推薦員工參加咨詢?()
A.員工與工作不匹配
B.員工沒有盡全力工作
C.員工沒有工作所需的技能
D.員工沒有接受足夠的培訓
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1.單項選擇題哪種多人員工評價方法允許兩個或更多的人得到同一等級?()
A.分組排序法
B.個人排序法
C.配對比較法
D.360度評價法
2.單項選擇題如何使用個人排序法為一個30人的團隊排序?()
A.所有30個人都要按A—F分出等級
B.員工被分組,例如,前五個,中間五個,以此類推
C.員工會被配對比較
D.每個員工都會被從1—30進行排名
3.單項選擇題書面描述法、關鍵事件法、圖表評價尺度法和行為錨定評分法的共同點是什么?()
A.用標準來評價個人
B.都進行多人比較
C.他們將個人與同事進行比較
D.根據(jù)績效來給員工分等級
4.單項選擇題在企業(yè)中哪項評價方法比其他方法更廣泛地運用?()
A.目標管理
B.360度評價
C.關鍵事件法
D.圖表評價尺度法
5.單項選擇題360度反饋系統(tǒng)不同于其他評價方法因為它包括()。
A.書面描述法
B.來自員工上司的反饋
C.誠實的反饋
D.來自員工的反饋
最新試題
以下哪個不是早期激勵理論的研究范疇?()
題型:單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時,任務多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結構設計可采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題
某公司為了提升公司形象,決定為公司正式員工定制300套工裝。根據(jù)制造業(yè)技術的復雜程度,該公司可以考慮下列哪種類型的公司?()
題型:單項選擇題
下列不屬于集權優(yōu)缺點的是()
題型:單項選擇題
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
題型:單項選擇題
下列關于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()
題型:單項選擇題
計劃和控制的關系是密不可分的,常常相互交織在一起,互相依賴。
題型:判斷題
扁平結構和錐形結構的劃分反映了()
題型:單項選擇題
20世紀()年代,企業(yè)社會責任運動開始在歐美發(fā)達國家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權等方面的內容。
題型:單項選擇題
根據(jù)路徑―目標理論,可分為下列哪幾種領導方式?()
題型:多項選擇題