單項選擇題對于一個以自我實現(xiàn)需要占據(jù)主導地位的員工來說，最有效的激勵措施是()

A.提高工資
B.改善工作環(huán)境
C.頒發(fā)獎狀
D.委以重任


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題馬斯洛的需要層次理論有兩個基本出發(fā)點，它們是()

A.人是有需要的動物，已獲得滿足的需要不再起激勵作用。
B.人是有需要的動物，人的需要是有層次的。
C.人的需要是有層次的，某一層需要得到滿足后另一層需要才會出現(xiàn)。
D.人是有需要的動物，滿足最主要的需要比滿足其他需要更迫切。

3.單項選擇題領(lǐng)導行為理論主要有（）

A.權(quán)變理論
B.管理方格論
C.期望理論
D.領(lǐng)導生命周期

4.單項選擇題麥格雷戈提出了人性假設理論中重要的X與Y理論的概念。找出下列屬于Y理論的假設前提：（）

A.人天生討厭工作
B.人喜歡被命令
C.人不抱有野心
D.多數(shù)人具有解決問題的想象力和創(chuàng)造力

5.單項選擇題菲德勒將領(lǐng)導風格區(qū)分為關(guān)系取向型和任務取向型。下面哪一項最能體現(xiàn)任務取向型的領(lǐng)導風格？（）

A.把最難共事的同事描述得比較積極
B.對最難共事的同事看法比較消極
C.主要感興趣的是人際關(guān)系
D.對人際關(guān)系和工作任務都很重視