A.賦予直線管理人員參謀職權(quán)
B.讓直線人員更多地依靠參謀人員的知識
C.允許直線人員壓制參謀人員
D.把直線與參謀的活動結(jié)合起來
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.確定長期投資于哪一種股票
B.決定一個重要副手的工作安排
C.選擇某種新產(chǎn)品的上市時間
D.簽署一項產(chǎn)品銷售合同
A.委員會能夠綜合各種意見,提高決策的正確性
B.委員會一般只活躍于組織的中間層和較低管理層
C.委員會容易導(dǎo)致時間上的延誤
D.日常事務(wù)管理不宜采用委員會的管理方式
A.非正式組織主要以感情和融洽為主要的標(biāo)準(zhǔn)
B.正式組織與非正式組織是交叉混合的
C.非正式組織的危害要大于積極作用
D.非正式組織會發(fā)展組織的惰性
最新試題
組織中參謀發(fā)揮作用的方式有哪幾種?
一般說來,非正式組織最不可能滿足下列那種需要_________________。
委員會
解決直線與參謀間沖突的一個主要方法是__________。
直線關(guān)系
某汽車公司總裁準(zhǔn)備開發(fā)一個新的產(chǎn)品,為此而召集他的參謀人員開會研究,各個參謀人員的意見并不統(tǒng)一,于是,他們非常激烈地進(jìn)行了辯論,總裁認(rèn)真聽取了所有參謀人員的意見后,感到自己是正確的,最后,總裁不顧所有參加討論的參謀人員的反對,決定開發(fā)新的產(chǎn)品,以下關(guān)于這件事的評論中,你認(rèn)為最合理的是:_________________。
下列哪一種情況最不應(yīng)該采取群體決策方式()。
委員會的工作方式所具有的局限性是___________,_____________,_____________。
集體決策的質(zhì)量為什么優(yōu)于個人決策?
在確定委員會的規(guī)模時,要努力在追求___________和__________這兩者之間取得適當(dāng)?shù)钠胶狻?/p>