多項選擇題任用企業(yè)培訓師要堅守()
A.理論聯(lián)系實際原則
B.服務社會原則
C.信賴尊重原則
D.一專多能原則
E.培訓于與發(fā)展原則
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1.多項選擇題常用的企業(yè)培訓師任用制度有()。
A、派任制
B、靈活任用制
C、任命制
D、考聘制
E、聘任制
2.多項選擇題建立企業(yè)培訓師人才庫要把握的基本要點是()。
A.注重專業(yè)實踐能力和專業(yè)知識
B.注重專兼職相結合
C.注重選拔與培訓相結合
D.注重動態(tài)管理
E.提倡企業(yè)培訓師人才庫的網絡建設
3.多項選擇題培訓教學督導的意義在于()
A.有利于培訓需求的分析與把握
B.有利于使培訓教學的前期準備工作做到保質保量
C.有利于培訓評價
D.有利于對教學過程總體情況的把握
E.有利于改進教學效果,提高教學質量
4.多項選擇題監(jiān)督檢查教學工作常用的技巧有()。
A、定量分析
B、定性評價
C、定期檢查和抽查
D、工作量比較
E、指標和非指標體系
5.多項選擇題分析評價教學工作的基本方法有()
A.定量分析
B.指標體系
C.非指標體體系
D.定性評價
E.可行性評價
最新試題
程序教學模式的理論依據是以()為基礎。
題型:單項選擇題
企業(yè)培訓教學特有的教學模式有()
題型:多項選擇題
培訓教材開發(fā)的新趨勢是指()。
題型:多項選擇題
對教學工作的監(jiān)督、檢查可采用()。
題型:單項選擇題
教材審核常用的基本方法有()。
題型:多項選擇題
培訓教學的組織與實踐屬于培訓的四個階段中()階段。
題型:單項選擇題
任用企業(yè)培訓師要堅守()
題型:多項選擇題
職業(yè)導向的職業(yè)技術課程開發(fā)認為,職業(yè)分析是職業(yè)技術課程教學方法確定的主要依據。
題型:判斷題
開展培訓質量管理工作的基本原則()
題型:多項選擇題
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題型:單項選擇題