多項選擇題教育培訓“五統(tǒng)一”指（）？
A.統(tǒng)一培訓計劃
B.統(tǒng)一課程開發(fā)
C.統(tǒng)一題庫建設
D.統(tǒng)一師資管理
E.統(tǒng)一人才培養(yǎng)
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1.多項選擇題判斷一個從業(yè)人員是否統(tǒng)計為職工，主要有哪幾個標志？（）
A.在單位工作
B.在單位工作的港澳臺人員
C.以工資為生活費主要來源
D.離退休再就業(yè)人員
2.多項選擇題終止勞動合同包括（）。
A.死亡
B.離退休
C.退職
D.勞動合同到期終止
3.多項選擇題下列哪些項目屬于高級專業(yè)技術資格：（）。
A.高級工程師
B.主任醫(yī)師
C.高級會計師
D.主治醫(yī)師
4.多項選擇題除基本工資以外，職工還可獲得下列薪酬（）。
A.傭金
B.行政福利
C.獎金
D.津貼
5.多項選擇題統(tǒng)計報表制度是以原始記錄和業(yè)務核算為基礎，按國家統(tǒng)一規(guī)定的（），由下而上定期報告計劃執(zhí)行情況和重要的社會經(jīng)濟情況的嚴格報告制度。
A.表式
B.指標
C.時間
D.報送程序
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根據(jù)《勞動合同法》第二十四條的規(guī)定，用人單位可以將（）列為競業(yè)限制人員。
題型：多項選擇題
公司系統(tǒng)計量管理機構分三級設置（）。
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培訓班組織實施應遵守的規(guī)定有（）？
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下列崗位類別中屬于電力調(diào)度的有哪幾種（）
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各級單位職能部門是培訓班的組織策劃主體，主要職責是（）？
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兼職培訓師認證考核分為哪兩部分？（）
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與員工職業(yè)發(fā)展計劃有關的組織信息是（）。
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錄用人員崗前培訓，培訓周期一般為（）天，特殊崗位的培訓可以適當延長。
題型：多項選擇題
各級專業(yè)職能部門在兼職培訓師管理工作中主要職責是（）？
題型：多項選擇題
有下列（）情形之一的，職工停止享受工傷待遇。
題型：多項選擇題