簡要回答懲罰與負(fù)強(qiáng)化的關(guān)系。

激勵(lì)過程可以解釋為一個(gè)從不滿意到?jīng)]有不滿意的連續(xù)性過程。

懲罰

消退

溝通網(wǎng)絡(luò)

你認(rèn)為作為護(hù)理管理者，應(yīng)當(dāng)怎樣結(jié)合護(hù)理工作特點(diǎn)，做好工作壓力管理？

沖突

建沒性沖突

非正式溝通對正式溝通既有補(bǔ)充作用，但又有擾亂作用，但主要表現(xiàn)為副作用，因而不能聽之任之。

什么是強(qiáng)化理論中的“懲罰”？簡單分析“懲罰”措施的利弊。