A.超越性
B.建構(gòu)性
C.超越性和建構(gòu)性
D.都不是
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A.先發(fā)明原則和先申請(qǐng)?jiān)瓌t
B.先申請(qǐng)?jiān)瓌t
C.共享原則
D.先使用原則
A.新穎性
B.普遍性和新穎性
C.普遍性
D.對(duì)不對(duì)
A.《魏書》
B.《周書》
C.《史記》
D.《后漢書》
A.生物性和社會(huì)性
B.潛藏性和突發(fā)性
C.常習(xí)性和獨(dú)創(chuàng)性
D.不可開發(fā)性
A.專業(yè)技術(shù)是人類征服自然和改造社會(huì)過程中取得的智力成果
B.專業(yè)技術(shù)人是人類征服自然和改造社會(huì)運(yùn)用的知識(shí)理論財(cái)富和技術(shù)資產(chǎn)
C.專業(yè)技術(shù)需要專門學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、研究下能獲得
D.專業(yè)技術(shù)需不要專門學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、研究下能獲得
最新試題
科學(xué)發(fā)現(xiàn)與技術(shù)發(fā)明有何不同，如何保護(hù)自己的技術(shù)創(chuàng)造發(fā)明成果，其具體操作辦法及程序是什么？
在一個(gè)創(chuàng)造群體中，群體的創(chuàng)造意思與每個(gè)個(gè)體的創(chuàng)造意思之間有何關(guān)系？個(gè)體的個(gè)性心理品質(zhì)對(duì)群體的創(chuàng)造意思會(huì)產(chǎn)生什么樣的影響？
從企業(yè)的層次結(jié)構(gòu)看，企業(yè)管理屬于（）層次。
創(chuàng)新性是一種（）的思考，能夠提出能夠解決所遭遇問題的策略與做法。
我國(guó)的農(nóng)業(yè)是（）。
積極的（）最能調(diào)動(dòng)人的這種經(jīng)濟(jì)意識(shí)，從而激發(fā)人的營(yíng)銷潛力。
（）高的人可以妥善處理生活和工作中遇到的問題。
即使不指導(dǎo)學(xué)生如何做，他們的行為有時(shí)也會(huì)比有目標(biāo)時(shí)更具有創(chuàng)造性。
企業(yè)制度的作用和影響主要是在（）層面。
從輸出資源來看，經(jīng)濟(jì)可以分為（）。