A、平衡與各個下屬之間關(guān)系的能力
B、平衡各種力之間關(guān)系的能力
C、平衡組織內(nèi)外關(guān)系的能力
D、平衡各種利益關(guān)系的能力
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A、敏感性
B、深入性
C、全面性
D、準確性
A、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動的主體
B、順利完成領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動的主觀條件
C、領(lǐng)導(dǎo)者必須具備的能力
D、提高組織整體功能的過程
A、內(nèi)容的綜合性
B、組合的差異性
C、發(fā)展的漸進性
D、表現(xiàn)的機遇性
A、使大家互相交流思想
B、指揮、協(xié)調(diào)生產(chǎn)活動
C、使大家在關(guān)鍵的地方一齊努力
D、規(guī)定硬性指標
A、幫助別人,自己就要有所犧牲,別人得到了自己就一定會失去
B、幫助別人就是強大自己,幫助別人也就是幫助自己,別人得到的不會是自己失去的,因為付出總會得到回報的
C、在團隊中,每個成員都應(yīng)具有奉獻精神,并有責任做出自己應(yīng)有的貢獻,貢獻自己的聰明才智
D、要讓他人充分地表達自己的觀點,不要隨意打斷或表現(xiàn)出不耐煩,做到這些對于團隊力量正常地發(fā)揮是很必要的
最新試題
在批評老人的時候,語言要()。
如何與關(guān)系不太好的同事進行合作()
領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力是一種()現(xiàn)實的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,總是存在于具體的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)活動中并通過這些活動表現(xiàn)出來。
哪些不是傳統(tǒng)沖突的處理方法?()
曹操在清理從袁紹軍營中收繳來的文書材料時,發(fā)現(xiàn)了自己下屬的那些信件。他連看也不看,命令立即全部燒掉的做法有什么意義?()
下面關(guān)于賞罰的做法不合理的是()。
人與人交感互動時存在于人與人之間的關(guān)系稱為人際關(guān)系。
預(yù)防潛在性沖突的措施主要包括()。
人的個性主要包括()。
下面哪些做法不是協(xié)調(diào)與上級關(guān)系的藝術(shù)做法?()