多項(xiàng)選擇題反映同一薪酬等級(jí)內(nèi)部薪酬變動(dòng)范圍的指標(biāo)有（）。

A.薪酬區(qū)間
B.薪酬變動(dòng)比率
C.增薪幅度
D.薪酬區(qū)間滲透度
E.薪酬區(qū)間比較比率


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1.多項(xiàng)選擇題無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論適合考察應(yīng)試者的素質(zhì)特征有（）。

A.風(fēng)度口才
B.領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)
C.誠(chéng)信品質(zhì)
D.人際感染力
E.組織協(xié)調(diào)能力

2.多項(xiàng)選擇題組織具有的共同特點(diǎn)包括（）。

A.組織有自己的目標(biāo)
B.組織通過(guò)合作來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
C.組織通過(guò)分工來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
D.組織是由個(gè)人和群體組成的
E.組織通過(guò)協(xié)調(diào)來(lái)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)

3.單項(xiàng)選擇題員工個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃的內(nèi)容除自我剖析、目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)外，還有（）。

A.實(shí)施與總結(jié)
B.評(píng)估與總結(jié)
C.反饋與修正
D.戰(zhàn)略與定位

4.單項(xiàng)選擇題薪酬設(shè)計(jì)原則中，與激勵(lì)性原則對(duì)應(yīng)的原則是（）。

A.經(jīng)濟(jì)性
B.合法性
C.內(nèi)在公平性
D.外在公平性

5.單項(xiàng)選擇題決定企業(yè)薪酬內(nèi)部和外部競(jìng)爭(zhēng)性的是（）。

A.薪酬水平
B.薪酬結(jié)構(gòu)
C.薪酬等級(jí)
D.薪酬區(qū)間