單項(xiàng)選擇題七級(jí)、八級(jí)職員崗位,須分別在八級(jí)、九級(jí)職員崗位上工作()年。
A.兩年以上
B.三年
C.三年以上
D.五年
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1.多項(xiàng)選擇題事業(yè)單位人員聘用制度主要包括()等制度。
A.公開招聘
B.簽訂聘用合同
C.定期考核
D.解聘辭聘
2.單項(xiàng)選擇題六級(jí)以上職員崗位,一般應(yīng)具有()以上文化程度
A.初中
B.中專
C.大專
D.本科
3.單項(xiàng)選擇題職員崗位一般應(yīng)具有()以上文化程度
A.初中
B.中專
C.大專
D.本科
4.單項(xiàng)選擇題事業(yè)單位現(xiàn)行的科級(jí)副職崗位對(duì)應(yīng)管理崗位的()級(jí)職員崗位。
A.五級(jí)
B.六級(jí)
C.七級(jí)
D.八級(jí)
5.單項(xiàng)選擇題主要承擔(dān)技能操作維護(hù)、服務(wù)保障等職責(zé)的事業(yè)單位,應(yīng)保證工勤技能崗位占主體,一般應(yīng)占單位崗位總量的()以上。
A.30%
B.40%
C.50%
D.60%
最新試題
智力測(cè)驗(yàn)成績(智商)在人的一生中并不是固定的,而是變化的測(cè)驗(yàn)分?jǐn)?shù)在短時(shí)間內(nèi)有預(yù)見性,時(shí)間越長預(yù)見性就越低。
題型:判斷題
下列選項(xiàng)中哪個(gè)對(duì)效度沒有影響?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
一般能力是在特殊能力發(fā)展基礎(chǔ)上的概括化。
題型:判斷題
下列選項(xiàng)關(guān)于智力說法錯(cuò)誤的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
當(dāng)對(duì)由個(gè)人或群體組成的總體重復(fù)進(jìn)行測(cè)評(píng)時(shí),所得測(cè)量結(jié)果的一致性程度稱為信度。
題型:判斷題
在不同的人身上可能具有相等水平的知識(shí)、技能,但他們的能力不一定是相同水平的。
題型:判斷題
投射技術(shù)是()首先倡導(dǎo)的。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
通用的智力測(cè)驗(yàn),內(nèi)容和結(jié)構(gòu)都很復(fù)雜,有專門的測(cè)驗(yàn)器材,需經(jīng)過專門學(xué)習(xí)訓(xùn)練的人才能掌握。
題型:判斷題
人事測(cè)評(píng)的基本途徑包括心理測(cè)驗(yàn)、面試、績效模擬和()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工作模擬的局限性是不能進(jìn)行個(gè)體測(cè)驗(yàn)。
題型:判斷題