單項選擇題在組織職能中，管理者應對實現(xiàn)組織目標所必需的職能和活動進行分組，這個過程被稱為（）
A.分工
B.協(xié)調
C.專業(yè)化
D.部門化
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1.單項選擇題（）是指組織成員的能力增強并得到充分地證實后，被委以更高職務，承擔更大責任。
A.外部招聘
B.內部提升
C.公開競爭
D.選拔與安置
2.單項選擇題在管理方格理論中，既高度關心工作，又高度關心人是（）。
A.鄉(xiāng)村俱樂部式管理
B.團隊式管理
C.貧乏式管理
D.任務式管理
4.判斷題管理思想是企業(yè)組織運行的靈魂。
5.判斷題成功的管理者有固定的模式。
最新試題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
下列組織結構中，偏柔性的有（）
題型：多項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）
題型：多項選擇題
目標管理思想中對人的看法，與下列哪種管理理論相同？（）
題型：單項選擇題
非股權安排的主要特征是不以股權控制為目標，所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權安排的有（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題
將計劃分為程序性計劃和非程序性計劃，這是根據(jù)計劃的（）進行分類的。
題型：單項選擇題
要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓的（）直接參與到方案實施中來。
題型：單項選擇題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
題型：單項選擇題