A.高工作-低關(guān)系
B.低工作-高關(guān)系
C.高工作-高關(guān)系
D.低工作-低關(guān)系
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你可能感興趣的試題
A.2萬臺
B.5萬臺
C.10萬臺
D.6萬臺
A.有利于提高管理效率
B.有效地調(diào)動人們的積極性
C.有利于明確組織任務(wù)和結(jié)構(gòu)
D.目標(biāo)短期化
A.目的性
B.獨特性
C.創(chuàng)新性
D.普遍性
A.分析、定位、提煉、設(shè)計、執(zhí)行
B.分析、提煉、定位、設(shè)計、執(zhí)行
C.定位、分析、提煉、設(shè)計、執(zhí)行
D.定位、設(shè)計、分析、提煉、執(zhí)行
A.計劃、控制、組織、領(lǐng)導(dǎo)
B.計劃、領(lǐng)導(dǎo)、組織、控制
C.計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制
D.組織、計劃、領(lǐng)導(dǎo)、控制
最新試題
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是（）。
計劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
以下哪些描述是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)者與管理者的關(guān)系的？（）
影響進(jìn)入行業(yè)難易程度的因素不包括哪些？（）
為什么我們在購買水果的時候價格談判能力較弱？（）
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境？（）
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）
張經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工的個人能力，為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時，他應(yīng)該（）。
李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性，為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時（）。
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時（）。