A、5萬(wàn)元
B、10萬(wàn)元
C、15萬(wàn)元
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A、20萬(wàn)
B、50萬(wàn)
C、100萬(wàn)
A、1年
B、2年
C、3年
A、70%
B、50%
C、30%
A、是
B、不是
A、2萬(wàn)
B、5萬(wàn)
C、7萬(wàn)
D、10萬(wàn)
最新試題
就業(yè)服務(wù)接待場(chǎng)所寬敞明亮、布局合理、清潔衛(wèi)生,各種()擺放有序。
中心各業(yè)務(wù)部門(mén)及窗口的服務(wù),實(shí)行()制。
單位和部門(mén)出現(xiàn)多少次以上涉及首問(wèn)責(zé)任制未落實(shí)的投訴并經(jīng)核實(shí)的,可追究單位負(fù)責(zé)人的責(zé)任?()
服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)流程、服務(wù)守則、服務(wù)承諾、服務(wù)時(shí)間、監(jiān)督電話等,在服務(wù)場(chǎng)所()位置予以公開(kāi)。
工作人員對(duì)己受理的服務(wù)事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定在勞動(dòng)保障信息系統(tǒng)內(nèi)做好(),并留下相應(yīng)的(),以備查閱。
工作人員接待服務(wù)對(duì)象時(shí),應(yīng)(),并提倡講普通話。
業(yè)務(wù)部門(mén)工作人員在服務(wù)期間應(yīng)保持良好的(),儀表端莊,舉止文雅,待人和藹。
服務(wù)規(guī)范的執(zhí)行情況,將作為年終就業(yè)促進(jìn)工作()的內(nèi)容,列入考核。
工作人員接待服務(wù)對(duì)象應(yīng)(),交談時(shí)注意力應(yīng)集中,耐心傾聽(tīng)服務(wù)對(duì)象講話,不隨意打斷對(duì)方。
增強(qiáng)就業(yè)服務(wù)親和力,對(duì)待服務(wù)對(duì)象應(yīng)做到:()