A.目標由上下級共同制定，下級在制定過程中有充分的自主權(quán)
B.強調(diào)下級目標對上級目標的服從
C.成果評價方法是由員工進行自我評價并進行相應(yīng)的改進
D.讓員工自己當老板，自己管理自己
E.工作成效是評價重點
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A.目標管理又稱成果管理
B.目標管理是由組織的員工共同參與的
C.目標管理是組織設(shè)計的重要因素
D.制定目標應(yīng)具體、可行且能夠客觀衡量效果
E.以共同制定的目標為依據(jù)來檢查和評價目標達到情況
A.方案條件
B.輔助計劃條件
C.預算條件
D.人口條件
E.假設(shè)條件
A.應(yīng)包括時間、空間、數(shù)量三要素
B.目標能指導組織內(nèi)部資源最合理的分配
C.目標應(yīng)具有一定的想象性，包括程序、步驟、規(guī)則等
D.目標能達到組織經(jīng)營活動的最佳效果
E.目標能充分發(fā)揮組織成員的積極性和潛力
A.評估形勢
B.系統(tǒng)原則
C.整體原則
D.評估原則
E.組織資源
A.短期計劃和長期計劃
B.戰(zhàn)略計劃和戰(zhàn)術(shù)計劃
C.指令性計劃及指導性計劃
D.長遠計劃及臨時計劃
E.綜合計劃和專項計劃
最新試題
患者，男，48歲。頭暈、頭痛1周，以“高血壓”收入院。測血壓180/100mmHg，責任護士對患者及其家屬進行高血壓飲食、藥物治療的健康宣教，健康教育類型屬于（）。
考慮到很多老年人聽力不好，在演講時使用擴音器是遵循了健康傳播的哪項原則（）。
通過編排小品來傳播健康知識是迎合了受者的哪一項心理特點（）。
常用的質(zhì)量評價統(tǒng)計方法不包括（）。
患者，男，38歲。因腎絞痛急診在某醫(yī)院肌注度冷丁50mg后疼痛緩解，兩天后自覺注射部位疼痛，4天后就診，查體：局部壓痛，皮膚發(fā)紅，皮溫增高，有波動感，穿刺抽出少量黃色膿液，應(yīng)考慮為（）。
某科室的目標是提高護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，則可行的備選方案有（）。
針刺傷不易引起下面哪種感染（）。
室內(nèi)空氣消毒時，過氧化氫的作用時間為（）。
護士在孕婦學校為孕婦們進行產(chǎn)前教育。圍繞“我怎么知道自己臨產(chǎn)？”進行討論。該護士運用群體傳播的方式進行健康教育，其最大的優(yōu)點是（）。
在健康教育模式中，用以解釋概念如何影響健康行為的最常見的是（）。