易傷感情的協(xié)調(diào)機制或手段是（）。

工作安排應(yīng)貫徹（）。

指導(dǎo)的意見是行政方法中的（）。

利用經(jīng)濟核算手段進行的控制方法是（）。

事件剛剛發(fā)生就被管理人員掌握的信息是（）。

系統(tǒng)工程中的環(huán)節(jié)很多，其中主要的是（）。

傳播情況的語言、數(shù)據(jù)、圖像、文字、符號的總稱是指（）。

我們?nèi)粘９ぷ鬟M行的人員考評是一種（）。

采取靈活的疏導(dǎo)性措施，和諧關(guān)系是協(xié)調(diào)過程中的一個步驟，在協(xié)調(diào)活動中經(jīng)常采用的疏導(dǎo)性措施有（）。

職務(wù)要素法是搞好職務(wù)評價的一種方法，其職務(wù)要素包括（）。