單項選擇題培訓教材的系統(tǒng)性體現在教材內容既要相對獨立,又要注意()的相互聯(lián)系。
A.技巧上
B.方法上
C.理論與技能
D.內容間
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1.單項選擇題設計開發(fā)以聽覺為主要傳輸信息形式的教材,主要有錄音教材、()。
A.廣播教材
B.書本教材
C.圖片教材
D.紙質教材
2.單項選擇題培訓教材的組織開發(fā)工作是一個系統(tǒng)工程,涉及到人員、經費、相關保障條件等各個方面。因此,要遵守()原則。
A.靈活性
B.統(tǒng)籌計劃
C.先導性
D.組織性
3.單項選擇題培訓課程教學大綱一般由()和大綱本文兩部分組成。
A.說明部分
B.項目計劃
C.培訓計劃
D.需求分析
4.單項選擇題()是將課程內容分為依次銜接的三段;知識傳授---能力訓練---考核。
A.授課計劃
B.小分段
C.備課計劃
D.大分段
5.單項選擇題在培訓課程目標的要素中,()是指學員達到課程目標所需的設備、材料、操作手冊等物質保障。
A.標準
B.教學策略
C.條件
D.教育評價
最新試題
備課的任務是研究教學大綱和教材,根據()設計和編寫教學方案。
題型:多項選擇題
請你談談霍蘭德的職業(yè)選拔理論對于促進培訓工作的科學化有何意義?
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采用標準化測量的優(yōu)點之一是因為(),是測評工具對不同的人的測評結果便于對照和比較。
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福蘭克·帕森斯的個性因素理論的主要觀點有()。
題型:多項選擇題
人力資源開發(fā)需要注意的主要問題是必須跳出舊的人事管理(勞動力管理)的束縛;必須重視開發(fā)的作用及發(fā)揮開發(fā)的功能;必須(),提高開發(fā)的整體效果。
題型:單項選擇題
依據國家職業(yè)資格標準確定教材一定要()。
題型:單項選擇題
對某一培訓機構當年培訓管理水平與前一年相比有多大程度的提高的判定屬于()。
題型:單項選擇題
一般職業(yè)能力測試包括()等能力測驗。
題型:多項選擇題
有人說,培訓課程體系就是“課程包”,您對此怎么看?請結合培訓工作實際,談談您所在企業(yè)構建培訓課程體系的主要思路、有效做法和主要特色?
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題型:多項選擇題