以下哪一項不屬于協調的種類：（）

系統原理

效率

職場溝通的核心是建立：（）

下面不屬于管理的流程的是：（）

分配工作時考慮的資格條件是：（）

需求與刺激有相互的關系，一定的刺激必然會產生一定的行動。

組織的目的就是組織存在的理由，組織的目標就是組織的生存條件。

效果

在與部署/成員的價值、目標、態(tài)度相關的領域，以個人是否參加特定組織的決斷、個人目標和組織目標的不一致等問題為中心。這是基于人的行動哪個層面：（）