是指飯店對實現(xiàn)目標(biāo)的人員、工作、職權(quán)、關(guān)系、信息等各種組織要素和人們在經(jīng)濟活動中的相互關(guān)系進行組合配置的活動。
最新試題
飯店服務(wù)質(zhì)量管理的方法有哪些？
飯店人力資源管理運行的主要特征
雙因素理論
飯店安全管理涵蓋幾個層面的內(nèi)容？
飯店安全網(wǎng)絡(luò)由幾個層面組成？
什么是飯店計劃管理？其主要內(nèi)容如何？
什么是飯店“末日管理”法？
飯店人力資源管理的任務(wù)
什么是超額預(yù)訂？有何意義？
影響領(lǐng)導(dǎo)方式的因素