管理者的職責(zé)包括：（）

下屬組織的目標(biāo)是由上級組織的目標(biāo)分割而來，管理者是“目標(biāo)連鎖”的結(jié)合點(diǎn)。

倫理

溝通中的三大原則不包括下列哪一項(xiàng)： （）

下面不屬于管理的流程的是：（）

職場溝通的核心是建立：（）

效率

在與部署/成員的價值、目標(biāo)、態(tài)度相關(guān)的領(lǐng)域，以個人是否參加特定組織的決斷、個人目標(biāo)和組織目標(biāo)的不一致等問題為中心。這是基于人的行動哪個層面：（）

員工在執(zhí)行過程中自己會跟計劃及基準(zhǔn)對照，能自己做好控制，稱為：（）

需求與刺激有相互的關(guān)系，一定的刺激必然會產(chǎn)生一定的行動。