績效考核指標的四個維度包括（）

行政成本，是指行政活動中消耗的（）等各種有形與無形資源的總稱

政府績效管理具有（）的指標設(shè)計，能夠較好地滿足不同民眾的多方面要求

從實踐的角度看，下列關(guān)于政府績效管理的意義說法正確的是（）。

政府部門的直接產(chǎn)出對社會所產(chǎn)生的最終影響是指（）。

效能指公共服務(wù)符合政策目標的程度，通常是將實際成果與原定的預(yù)期成果進行比較。效能通常分為（）。

績效導入的焦點就是進行（）。

關(guān)于政府部門的績效改進過程說法錯誤的是（）

在組織績效考核方面，同樣也存在考核主體多元化的趨勢，目前借鑒的考核方法是（）。

公共行政成本指標的設(shè)置依據(jù)兩個方面：一是為了維持政府機構(gòu)運轉(zhuǎn)所產(chǎn)生的費用；二是為了（）。