A、綜合設(shè)置
B、明確職責
C、整體協(xié)調(diào)
D、保持彈性
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A、分工協(xié)作
B、集權(quán)與分權(quán)結(jié)合
C、統(tǒng)一指揮
D、權(quán)責利對等
A、確定組織目標
B、明確分工協(xié)作關(guān)系
C、劃分權(quán)責關(guān)系
D、選擇組織結(jié)構(gòu)形式
A、產(chǎn)品部門化
B、職能部門化
C、地區(qū)部門化
D、顧客部門化
A、工作簡單而穩(wěn)定
B、工作內(nèi)容相似程度較高
C、管理者需要處理的非管理事務(wù)較多
D、工作的計劃程度較高
A、正規(guī)化
B、復(fù)雜性
C、集權(quán)化
D、分權(quán)化
最新試題
社群控制的主要特征包括()。
某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導(dǎo)向,這主要受哪些因素影響?()
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多,超過了他的管理能力。為此,張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門,這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮()。
下列屬于領(lǐng)導(dǎo)者非正式權(quán)力的是()。
有效控制應(yīng)堅持的原則包括()。
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑?()
為什么我們在購買水果的時候價格談判能力較弱?()
預(yù)算控制可能帶來的負面影響包括()。
計劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標的體現(xiàn)?()
制定經(jīng)營計劃需要進行的步驟包括()