問答題試述企業(yè)家政府組織理論產生的背景及其基本主張。
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1.問答題簡述美國行政改革中精簡機構的主要措施。
4.多項選擇題從與行政組織的關系看，一黨制的優(yōu)點主要是（）
A.糾錯機制靈活、有力
B.行政組織機構相對穩(wěn)定
C.行政組織的政策連續(xù)性強
D.執(zhí)政黨與行政組織聯(lián)系緊密
E.黨、政雙方政見高度一致
5.多項選擇題影響管理幅度與管理層次的主要因素有（）
A.領導者的領導水平與能力
B.集權、分權與授權程度
C.被管理者的素質高低
D.技術設備與工作條件
E.下屬工作性質及難易程度
最新試題
在強調以人為重點的變革方式中，具體包括（）
題型：多項選擇題
三重循環(huán)學習通常發(fā)生在（）。
題型：單項選擇題
一般而言，組織理論的發(fā)展經(jīng)歷了以下幾個階段（）。
題型：多項選擇題
通常所講的臨時性組織結構除了項目小組外另一種是（）。
題型：單項選擇題
衡量和糾正組織活動的偏差，使實踐活動與組織目標相一致的過程是指（）。
題型：單項選擇題
需要是因人的內在心理活動或環(huán)境刺激而內顯。
題型：判斷題
社會正義觀的核心觀點是（）。
題型：單項選擇題
任何組織都需要資源的供給是系統(tǒng)理論評價組織有效性的前提之一。
題型：判斷題
根據(jù)組織生命周期理論，當組織進入成熟期后應采取的危機管理方式為（）
題型：單項選擇題
根據(jù)組織目標評價組織的有效性就可以根據(jù)組織目標對組織資源進行合理安排，明確資源的投入方向，把組織的一切投入都集中在達到目標的特定方向上。
題型：判斷題