A.校長(zhǎng)
B.教學(xué)副校長(zhǎng)
C.教學(xué)校長(zhǎng)
D.教導(dǎo)主任
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A.目標(biāo)導(dǎo)向
B.奧論環(huán)境
C.行為導(dǎo)向
D.評(píng)價(jià)導(dǎo)向
A.方向性
B.教育性
C.倫理性或者道德性
D.全員性
A.“中央統(tǒng)籌,地方自給”
B.“地方為主,中央補(bǔ)給”
C.“責(zé)任到校,合理分配”
D.“預(yù)算包干,結(jié)余留用”
A.敏捷的反應(yīng)
B.完整的方案
C.開放的思維
D.迅速的行動(dòng)
A.20世紀(jì)80年代末
B.20世紀(jì)90年代末
C.20世紀(jì)60年代末
D.20世紀(jì)70年代末
最新試題
德育管理需要借助于一定的()
行政費(fèi)、事業(yè)費(fèi)收入,除按國(guó)家規(guī)定納人財(cái)政預(yù)算管理外,均作為學(xué)校預(yù)算內(nèi)資金管理,實(shí)行財(cái)政專戶存儲(chǔ)和()
在教職員工中有一線授課的教師,有職能部門的“教師”,人人都有教育學(xué)生的責(zé)任。這體現(xiàn)了()
預(yù)算內(nèi)支出中,人員經(jīng)費(fèi)不包括()
運(yùn)動(dòng)會(huì)聯(lián)歡會(huì)班會(huì)等形式,屬于()
根據(jù)個(gè)體參與組織活動(dòng)的程度可把組織分為疏遠(yuǎn)型組織、精打細(xì)算型組織和()
凡是不利于學(xué)生學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的要素都應(yīng)該受到質(zhì)疑和消除,凡是有違教育教學(xué)規(guī)律進(jìn)而影響到教育教學(xué)實(shí)踐的理念和行為都要逐漸杜絕。這體現(xiàn)的學(xué)校文化的指導(dǎo)思想是()
在日本學(xué)生管理中的許多內(nèi)容的完成方式是()
將家長(zhǎng)參與活動(dòng)分為六種主要類型(當(dāng)好家長(zhǎng)相互溝通、志愿服務(wù)在家學(xué)習(xí)、參與決策、與社會(huì)合作)的是()
美國(guó)的教育行政體制中,在學(xué)校層面上,對(duì)學(xué)生的管理的實(shí)現(xiàn)途徑主要是()