多項(xiàng)選擇題員工福利的主要功能有()

A.吸引人才
B.提高員工素質(zhì)
C.節(jié)約成本
D.提升企業(yè)形象
E.提高企業(yè)競爭實(shí)力


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1.多項(xiàng)選擇題市場上的銷售人員薪酬方案主要有()

A.純傭金制
B.基本薪酬加傭金制
C.基本薪酬加獎(jiǎng)金制
D.薪金制
E.基本薪酬加傭金加獎(jiǎng)金

2.多項(xiàng)選擇題崗位的基本屬性包括()

A.工作性
B.層次性
C.專業(yè)性
D.多樣性
E.社會性

3.多項(xiàng)選擇題

企業(yè)的薪酬系統(tǒng)一般要達(dá)到的目標(biāo)包括()

A.有效性
B.靈活性
C.公平性
D.合法性
E.差別性

4.多項(xiàng)選擇題根據(jù)薪酬發(fā)生的機(jī)制,可將薪酬分為()

A.計(jì)時(shí)薪酬
B.計(jì)件薪酬
C.績效薪酬
D.外在薪酬
E.內(nèi)在薪酬

5.單項(xiàng)選擇題職務(wù)等級酬薪制度的特點(diǎn)是()

A.一職數(shù)薪
B.一職一薪
C.數(shù)職一薪
D.同職同薪

最新試題

以下屬于專門針對高層管理人員的福利的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

由于薪酬體系中各個(gè)部分的性質(zhì)不同,它們以不同的比例組成在一起,就構(gòu)成了不同的薪酬模式,這些模式包括()

題型:多項(xiàng)選擇題

以客戶為中心的經(jīng)營戰(zhàn)略對應(yīng)的薪酬戰(zhàn)略表現(xiàn)為()

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知識工資計(jì)劃的三種基本類型包括()

題型:多項(xiàng)選擇題

企業(yè)包括的薪酬等級少,星平行狀,員工薪酬水平的提高既可以因?yàn)閭€(gè)人職位級別向上發(fā)展而提高,也可以因橫向工作調(diào)整而提高,它屬于薪酬等級類型中的()

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將相關(guān)勞動力市場中的所有企業(yè)按某種特征分成完全互斥的群體,然后從各群體中隨機(jī)抽樣這種抽樣方法稱為()

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