多項選擇題領導活動是一個包含多種因素的活動過程，這些因素有：（）。
A.領導者
B.作用對象
C.被領導者
D.客觀環(huán)境
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1.單項選擇題當領導者面對一個非處理不可的事情時，不直接處理，而是先擱一擱，去處理其他問題。這種調(diào)適人際關系的方法就是（）。
A.不為法
B.糊涂法
C.緩沖法
D.轉(zhuǎn)移法
2.單項選擇題根據(jù)赫塞—布蘭查德提出的情境領導理論，在下屬雖然有積極性，但缺乏足夠的技能的情況下，應采用的領導風格是（）。
A.高工作—高關系
B.低工作—低關系
C.低工作—高關系
D.高工作—低關系
3.單項選擇題管理方格理論提出了五種最具代表性的領導類型，其中，（）又稱俱樂部式領導者，這種領導方式對業(yè)績關心少，對人關心多，努力營造一種人人放松的環(huán)境。
A.1-1型
B.9-1型
C.1-9型
D.5-5型
4.單項選擇題領導者以自身的專業(yè)知識、個性特征等影響或改變被領導者的心理和行為的力量是他的（）。
A.法定權利
B.獎懲權力
C.組織權力
D.自身影響力
5.單項選擇題關于領導者與管理者的權力來源，下列描述準確的是（）。
A.兩者的權力都源自職位
B.領導者的權力源自職位
C.管理者的權力源自職位
D.管理者的權力源自自身
最新試題
用于衡量工作績效的各種信息應滿足（）等方面的要求。
題型：多項選擇題
即時控制通常指的是（）。
題型：單項選擇題
零基預算的程序包括（）。
題型：多項選擇題
管理沖突一般包括（）等步驟。
題型：多項選擇題
（）控制能夠反映企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)情況，進而使管理者了解企業(yè)的經(jīng)營管理水平。
題型：單項選擇題
進行質(zhì)量控制，首先應該掌握（）。
題型：單項選擇題
處理沖突策略中最有效的方法是（）。
題型：單項選擇題
人員控制系統(tǒng)的控制對象是（）。
題型：單項選擇題
人事調(diào)整的目的是（）。
題型：單項選擇題
按照組織系統(tǒng)劃分，溝通方式分為（）。
題型：多項選擇題