單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括()。

A.重在保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的原則
B.合法、公開(kāi)、公正原則
C.高效、便民原則
D.監(jiān)察執(zhí)法與輿論監(jiān)督相結(jié)合的原則


你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題下列對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)察的表述,正確的是()。

A.勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及煤礦安全監(jiān)察、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理兩部分組成
B.現(xiàn)在我國(guó)職業(yè)衛(wèi)生安全的監(jiān)察職責(zé)全部由國(guó)家衛(wèi)生部承擔(dān)
C.我國(guó)設(shè)立國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局,并單設(shè)由國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局管理的國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局
D.國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局履行特種設(shè)備安全監(jiān)督管理職責(zé)

2.單項(xiàng)選擇題下列對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)察的表述,不正確的是()。

A.勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察是對(duì)企業(yè)遵守各項(xiàng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和規(guī)章的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,也稱職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)察
B.職業(yè)衛(wèi)生安全的監(jiān)察職責(zé)全部由人社部門承擔(dān)
C.勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理及煤礦安全監(jiān)察、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理和特種設(shè)備安全監(jiān)督管理三部分組成
D.特種設(shè)備安全監(jiān)督管理主要是指對(duì)鍋爐、壓力容器、電梯、大型游樂(lè)設(shè)施等特種設(shè)備的安全監(jiān)察

3.單項(xiàng)選擇題起草用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)前,全面收集相關(guān)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的途徑不包括()。

A.勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)匯編
B.報(bào)紙和政府公告
C.網(wǎng)絡(luò)
D.電話、會(huì)議

4.單項(xiàng)選擇題下列對(duì)用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容規(guī)范部分,表述不正確的是()。

A.用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容規(guī)范,主要是指用人單位勞動(dòng)規(guī)章制度的內(nèi)容規(guī)范
B.用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)如果存在違反法律法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的內(nèi)容,那么這部分內(nèi)容是無(wú)效的
C.用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)旨在維護(hù)正常經(jīng)營(yíng)秩序,規(guī)范員工行為,因此最好不要有處罰規(guī)定
D.用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該規(guī)定全面,但要避免過(guò)于苛責(zé)而“顯失公平”

5.單項(xiàng)選擇題對(duì)用人單位制定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)利范圍,描述不正確的是()。

A.用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的制定必須以遵守強(qiáng)制性勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)為前提
B.強(qiáng)制性勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)質(zhì)上是國(guó)家公權(quán)力對(duì)于勞動(dòng)者與雇主之間契約自由的干預(yù),其干預(yù)的范圍和程度不受限制
C.立法型勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)主要包括法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章和地方性規(guī)章中的規(guī)定
D.強(qiáng)制性勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)是基礎(chǔ),它規(guī)定了保障勞動(dòng)者基本權(quán)益的最低標(biāo)準(zhǔn),是用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)需要遵守而且不得突破的底線

最新試題

勞動(dòng)規(guī)章制度與集體合同、勞動(dòng)合同在適用范圍方面的不同,以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在勞動(dòng)規(guī)章制度實(shí)施情況收集方法中,對(duì)采用問(wèn)卷調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn),表述正確的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在制定獎(jiǎng)懲制度時(shí),企業(yè)需注意以下事項(xiàng),其中表述錯(cuò)誤的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

用人單位在進(jìn)行員工背景調(diào)查時(shí),需注意事項(xiàng)不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

為了避免用人單位獨(dú)斷專行,防止用人單位利用規(guī)章制度侵害勞動(dòng)者的合法權(quán)益,我國(guó)法律規(guī)定,有效的勞動(dòng)規(guī)章制度必須具備()個(gè)條件。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

集體協(xié)商會(huì)議,合適的會(huì)場(chǎng)應(yīng)考慮的因素不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在開(kāi)展集體協(xié)商前,應(yīng)充分征求職工的意見(jiàn),廣泛了解職工群眾在各個(gè)方面的意愿和要求,下列哪項(xiàng)不屬于征求職工意見(jiàn)的形式?()

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

勞動(dòng)監(jiān)察應(yīng)當(dāng)遵循的原則不包括()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

關(guān)于勞動(dòng)規(guī)章制度與集體合同、勞動(dòng)合同區(qū)別的表述錯(cuò)誤的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

下列關(guān)于集體協(xié)商會(huì)議的結(jié)果,描述不正確的是()。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題