問(wèn)答題試比較項(xiàng)目競(jìng)標(biāo)階段咨詢公司和客戶各自的目的有何不同。
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造成企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)不合理情況的原因是多方面的，主要有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述什么是激進(jìn)式變革以及哪種情況下企業(yè)會(huì)采取激進(jìn)式變革。
題型：?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述診斷階段常見(jiàn)的分析方法。
題型：?jiǎn)柎痤}
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)通?？梢哉J(rèn)為由三個(gè)維度組成，這便是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)三維模型。這三個(gè)維度分別是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
管理評(píng)價(jià)中心法一般有哪幾種常見(jiàn)方式（）
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影響組織模式選擇的主要權(quán)變因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述對(duì)預(yù)備調(diào)查應(yīng)認(rèn)真做好的準(zhǔn)備。
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簡(jiǎn)述“十字路口”職業(yè)生涯模型。
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企業(yè)戰(zhàn)略管理調(diào)研分析與診斷中，需要收集的外部信息內(nèi)容包括哪些。
題型：?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述戰(zhàn)略綜合調(diào)查中的注意事項(xiàng)。
題型：?jiǎn)柎痤}