單項選擇題人力資源規(guī)劃的第一步驟是（）。
A.人力資源需求預測
B.人力資源供給預測
C.核查現(xiàn)有人力資源
D.確定企業(yè)發(fā)展目標
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1.單項選擇題目前，縣局（躉售縣）供電企業(yè)設置“（）部一室一會”。
A.6
B.7
C.8
D.9
2.單項選擇題競業(yè)限制的范圍、地域、期限由用人單位與（）約定，競業(yè)限制的約定不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定。
A.工會
B.勞動者
C.全體職工
D.勞動爭議仲裁機構
3.單項選擇題試用員工上崗試用，試用周期一般為（）個月。
A.1
B.2
C.3
D.4
4.單項選擇題省公司現(xiàn)職能機構按部室制設置“（）部1室1會”。
A.13
B.14
C.15
D.16
5.單項選擇題市局生產單元的領導職數(shù)原則上不超過（）人。
A.1
B.2
C.3
D.4
最新試題
有下列（）情形之一的，對直接的主管人員和其他責任人員給予紀律處分，情節(jié)嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。
題型：多項選擇題
《河北省電力公司職工獎懲規(guī)定》處分期限表述正確的是（）？
題型：多項選擇題
根據(jù)國家電網(wǎng)公司供電企業(yè)崗位分類標準，下列屬于專業(yè)管理類的有（）
題型：多項選擇題
兼職培訓師按培訓業(yè)務分類分哪三大類？（）
題型：多項選擇題
定員管理遵循（）原則。
題型：多項選擇題
兼職培訓師認證考核分為哪兩部分？（）
題型：多項選擇題
一般說來，以下費用項目中（）屬于企業(yè)人力資源管理費用。
題型：多項選擇題
各級單位人力資源部門在兼職培訓管理工作的主要職責是（）？
題型：多項選擇題
工傷保險基金的特點（）？
題型：多項選擇題
兼職培訓師的基本條件？（）
題型：多項選擇題