A.過程法
B.結(jié)構(gòu)法
C.系統(tǒng)法
D.程序法
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A.回避
B.妥協(xié)
C.競爭
D.迎合
A.系統(tǒng)思考原則
B.對事不對人原則
C.對人不對事原則
D.雙贏原則
A.傳統(tǒng)觀點
B.人際關(guān)系觀點
C.相互作用觀點
D.A、B和C
A.目標(biāo)性沖突
B.認(rèn)識性沖突
C.感情型沖突
D.利益性沖突
A.項目情況評審會議
B.項目問題解決會議
C.項目技術(shù)評審會議
D.以上A、B和C
最新試題
通過信息收集,掌握事件的全貌,培養(yǎng)綜合全局的思考能力,看清問題的本質(zhì),清楚了解沖突的前因后果。這體現(xiàn)了沖突管理的()。
在項目實施過程中,客戶認(rèn)為應(yīng)該采用最先進(jìn)的技術(shù)方案,而項目團(tuán)隊認(rèn)為采用成熟的技術(shù)更為穩(wěn)定,這種沖突被稱為()。
()項目經(jīng)理應(yīng)該允許成員表達(dá)不滿或他們所關(guān)注的問題。
項目安全文化系統(tǒng)包括()。①安全觀念文化②安全行為文化③安全管理文化④安全物態(tài)文化
()項目經(jīng)理需要培育團(tuán)隊文化,注重培養(yǎng)成員對團(tuán)隊的認(rèn)同感、歸屬感,努力營造出相互協(xié)作、互相幫助、互相關(guān)愛、努力奉獻(xiàn)的精神氛圍。
以下關(guān)于項目會議溝通的表述不正確的是()。
以下關(guān)于沖突特征的表述不正確的是()。
()中的成員依次聯(lián)絡(luò)溝通。
以下不屬于項目合作伙伴組織建設(shè)基本原則的是()。
四種用來進(jìn)行沖突管理的組織效果評價方法中,注重組織的投入而不是產(chǎn)出的是()。