代維績(jī)效管理考核的主要內(nèi)容是什么？（）

縣公司障礙分析會(huì)參加人員包括（）。

關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)（KPI）是用來(lái)衡量代維公司內(nèi)部管理，以及在考核期內(nèi)的一些具體的、過(guò)程性的重要工作任務(wù)，工作目標(biāo)的設(shè)置也應(yīng)當(dāng)使用具體、客觀或可量化的指標(biāo)。

年度扣分總分不設(shè)上限，扣分事項(xiàng)包括（）。

光纜線路代維月度考核-關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)KPI包括（）。

維護(hù)備料管理檢查中，每月依據(jù)（），現(xiàn)場(chǎng)核查。發(fā)現(xiàn)1處與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)物不符扣1分，直至扣完為止。

關(guān)于集客代維紅黃牌機(jī)制，以下說(shuō)法正確的是（）。

基站代維績(jī)效管理考核應(yīng)按照（）三個(gè)專業(yè)分別進(jìn)行績(jī)效計(jì)劃的制定和考核評(píng)估。

縣公司召開(kāi)代維周例會(huì)的相關(guān)會(huì)議制度有（）。

代維人員流失率包括（）。