單項(xiàng)選擇題下列屬于工作關(guān)鍵因素的是()
A.工作手段
B.工作協(xié)調(diào)
C.工作方法
D.工作計(jì)劃
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1.單項(xiàng)選擇題由具體的、硬的、可行動(dòng)的,現(xiàn)實(shí)的,計(jì)劃五個(gè)音節(jié)構(gòu)成的目標(biāo)是()
A.軟的
B.模糊的
C.犀利的
D.寬泛的
2.單項(xiàng)選擇題主要報(bào)酬的依據(jù)是()
A.管理
B.績(jī)效
C.領(lǐng)導(dǎo)意見
D.員工建議
3.單項(xiàng)選擇題績(jī)效診斷的主要內(nèi)容不包括()
A.原因
B.愿景
C.目標(biāo)
D.監(jiān)控
4.單項(xiàng)選擇題講座法的闡述階段是()
A.舉例印證主旨
B.闡明培訓(xùn)內(nèi)容
C.歸納課程內(nèi)容
D.強(qiáng)調(diào)課程要點(diǎn)
5.單項(xiàng)選擇題在評(píng)估中,評(píng)估者對(duì)年紀(jì)大的員工“創(chuàng)造性”發(fā)展?jié)摿Φ瘸潭冗h(yuǎn)遠(yuǎn)低于年輕員工,這是()
A.似我效應(yīng)
B.刻板印象
C.對(duì)比效應(yīng)
D.從眾效應(yīng)
最新試題
()、()、()和近因效應(yīng)是績(jī)效考核需要注意的幾個(gè)問題。
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他人心理調(diào)控的方法有()
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下列哪些評(píng)估獎(jiǎng)懲制度的重要作用()
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指標(biāo)實(shí)施過程中第三方有以下心理反應(yīng)()
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360度績(jī)效考評(píng)法是全視角考評(píng),包括()和客戶考評(píng)。
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一般來說,在績(jī)效評(píng)估模式的維度設(shè)計(jì)時(shí),下列哪些屬于包括的部分()
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考核的內(nèi)容一般包括員工的德、()四個(gè)方面。
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薪酬等級(jí)制度的形式,歸納起來主要有()、()、()和崗位技能薪酬四種類型。
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再評(píng)估過程中,評(píng)估者容易產(chǎn)生如下心理()
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下列哪些屬于評(píng)估的主體()
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