團隊處在成立期時，團隊成員表現(xiàn)出來的特征是（）。

人是構成團隊最核心的力量。3個以上的人就可以構成團隊。

有效傾聽的第三個環(huán)節(jié)是（）

20世紀80年代流行的一種名為質量圈的問題解決型團隊。在質量圈模型中，不屬于團隊成員的權限的是（）。

職位影響力與個人影響力不同，在實際工作中，我們應該注重培養(yǎng)職位影響力，而不僅僅是個人影響力。（）

團隊當中領導人的權利大小跟團隊的發(fā)展階段相關，一般來說，團隊越成熟領導者所擁有的權利相應越大。

團隊是由致力于共同的宗旨和績效目標、承擔一定職責、技能互補的（）成員組成的群體。

團隊品質的主要內(nèi)容包括（）、團隊能力、（）和團隊信任氣氛。

以下關于領導的藝術的說法錯誤的是（）。

在組織多功能團隊時應注意的問題有（）