多項選擇題績效面談的類型主要有()。
A.單項勸導式
B.雙向傾聽式
C.解決問題式
D.問題鋪墊式
E.綜合式
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1.多項選擇題下列有關績效溝通技巧表述正確的是()。
A.溝通時態(tài)度要坦誠
B.溝通應該具體
C.注意傾聽
D.及時溝通
E.溝通應具有建設性
2.多項選擇題績效溝通方式主要包括()。
A.正式績效溝通
B.非正式績效溝通
C.書面報告
D.定期會面
E.結構化績效溝通
3.多項選擇題有關下述績效改進溝通的描述正確的是()。
A.績效改進溝通需制定績效改進方案
B.知識能力不足主要溝通培訓輔導
C.經(jīng)驗不足主要溝通鍛煉機會
D.態(tài)度問題需要批評教育
E.這種溝通需要談過去績效表現(xiàn)
4.多項選擇題常見的績效輔導方式主要包括()。
A.指示型輔導
B.方向型輔導
C.結果型輔導
D.鼓勵型輔導
E.過程型輔導
5.多項選擇題下列有關績效輔導時機選擇表述正確的是()。
A.當員工需要征求意見時
B.當員工希望幫助解決問題時
C.當發(fā)現(xiàn)可以改進的機會時
D.當員工培訓掌握了新技能時
E.當上一個考評期剛剛結束時
最新試題
管理者進行績效監(jiān)控主要承擔的任務有()。
題型:多項選擇題
考評者培訓的時間適合在()。
題型:多項選擇題
基于績效考評的培訓開發(fā),員工培訓從管理方面看,基本可以分為()
題型:多項選擇題
績效溝通的內(nèi)容包括()。
題型:多項選擇題
根據(jù)面談的具體過程及特點,可將績效面談分為()。
題型:多項選擇題
績效管理系統(tǒng)的評估方法,主要包括()
題型:多項選擇題
常見的考評尺度主要包括()。
題型:多項選擇題
基于績效考評結果的薪酬變動主要表現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
績效監(jiān)控的有效性主要取決于()。
題型:多項選擇題
品質主導型考評方法的優(yōu)點包括()。
題型:多項選擇題